U ime Saveza samostalnih sindikata Bosne i Hercegovine, danas s ponosom i snagom ističemo ono što smo svi zajedno dokazali – ne odustajemo – navedeno je u Prvomajskom proglasu Saveza samostalnih sindikata BiH.
Zajedništvo, upornost i odlučnost
- Naša borba je pokazala snagu zajedništva, upornost i odlučnost. Nismo se povukli pred pritiscima, nismo šutjeli kad je bilo najteže, izborili smo se za minimalnu platu od 1.000 KM. Ovo nije milostinja, ovo je rezultat glasne i pravedne borbe za dostojanstven život svih radnika. Ali tu ne stajemo, idemo dalje. Naša misija se nastavlja – poručuju iz Saveza samostalnih sindikata BiH.
Dodaju da Savez samostalnih sindikata BiH ostaje čvrsto uz svoje članove i neumorno će raditi na tome da se dodatno poboljša ekonomsko-pravni položaj radnika, jer dostojanstvo nije cifra, već temelj svakog pravednog društva.
- Borimo se za svako radno mjesto! Svaki izgubljeni posao znači manje sigurnosti, manje dostojanstva i manje nade za naše porodice. Zato zahtijevamo da se svi nivoi vlasti ozbiljno posvete kreiranju politika koje će spriječiti odlazak radnika i radnica iz Bosne i Hercegovine. Ova zemlja mora ponuditi priliku za dostojanstven život, ovdje i sada.
Poslodavci moraju shvatiti da radnici nisu trošak, nego partneri! Oni svojim znanjem, vještinama i trudom svakodnevno osiguravaju profit i razvoj firmi. Samo uz poštovanje i pravedne uslove rada može postojati stabilna ekonomija i zdravo društvo – navodi se u Prvomajskom proglasu.
Ostati jedinstveni
Dodaje se da nas ovaj Prvi maj još jednom podsjeća da sindikati moraju ostati jedinstveni!
-Pokušaji da nas podijele, oslabe i učine nevidljivima moraju naići na snažan i zajednički otpor. Samo složni i solidarni možemo štititi prava radnika i graditi budućnost u kojoj će svaki čovjek od svog rada živjeti dostojanstveno.
Na ovaj praznik rada poručujemo jasno i glasno: Radnik nije potrošna roba! Radnik zaslužuje poštovanje, sigurnost i pravednu plaću! Sretan vam Prvi maj – navedeno je u Prvomajskom proglasu Saveza samostalnih sindikata BiH.
